Les pommiers en fleur à l'Institut

Travailleur social ou Travailleuse sociale

Statut : Temps complet
Durée : Poste et remplacement
Salaire : Taux horaire entre 23,96$ et 44,12$
Date limite : 26 novembre 2018
Principales responsabilités

 PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Personne qui exerce des activités de conception, d’orientation, de consultation, d’actualisation, d’analyse et d’évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux.

·         Procède à l’évaluation globale de la personne (évaluation psycho-sociale) en collaboration avec l’équipe traitante, ainsi que les évaluations plus spécifiques pour l’ouverture d’un régime de protection, OEMC ou toute autre évaluation pertinente;

·         Procède à l’ouverture et à la fermeture des dossiers des patients qui lui sont confiées;

·         Tient à jour les dossiers des patients selon les normes et politiques en vigueur;

·         Supporte et accompagne les usagers pour diverses tâches reliées aux finances et/ou leur vie sociale telles que : processus d’inscription à l’adulte hébergé, demandes de pièces d’identité, déménagement, paiement des factures, résiliation de bail, demande d’aide sociale, assurance emploi, démarches auprès de la SAAQ, RRQ et toute autre instance gouvernementale. 

·         Complète les formulaires pertinents à la référence, à la liaison ou tout autre document pertinent en lien avec la situation du patient;

·         Assiste et supporte le patient dans ses démarches d’intégration sociale et d’intégration au travail/aux études;

·         Lorsqu’un hébergement en communauté est requis, effectue la demande pour tous les patients qui lui sont référés;

·         Intervient auprès des patients en respectant les principes de réadaptation, de valorisation des rôles sociaux et les aide à se réapproprier différentes sphères de leur vie et leur apporte son soutien dans leur démarche de promotion de leurs droits et libertés;

·         Aide les patients à créer, à entretenir et à utiliser un réseau de soutien social;

·         Procure à la famille ou aux proches l’aide et le soutien pour permettre l’expression de leur vécu pour favoriser leur participation compétente;

·         Connait, respecte et applique les politiques, règles et procédures en vigueur;

·         Note régulièrement au dossier l’évolution clinique de la personne en précisant les problématiques ciblées, les besoins, les objectifs des interventions et les résultats de ces derniers;

·         Toutes autres tâches connexes à ses fonctions en lien avec sa profession.

Exigences

 EXIGENCES DE FORMATION

·         Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en travail social;

·         Membre en règle de l’Ordre des travailleurs sociaux;

·         Expérience pertinente et récente auprès d'une clientèle présentant des troubles mentaux graves;

·         Expérience de suivi dans la communauté (un atout);

·         Bilinguisme (un atout).

 

PROFIL DE COMPÉTENCES

·         Connaissance des meilleures pratiques cliniques et axées rétablissement auprès des usagers ayant des troubles mentaux graves;

·         Connaissance de l’approche par les forces et de l’approche motivationnelle;

·         Connaissance des services en santé mentale et du milieu communautaire;

·         Capacité d'établir d'excellentes relations interpersonnelles et de travailler en équipe;

·         Capacité d'analyse, sens de l’organisation; 

·         Capacité de priorisation et d’organisation du travail;

·         Bon jugement clinique, maturité et autonomie professionnelle;

·         Flexibilité, initiative et tolérance au stress; habiletés en résolution de problème.

Particularités

 

Nous vous remercions pour votre intérêt, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour une entrevue. 

Service des ressources humaines

Institut Philippe Pinel de Montréal

10905, boul. Henri-Bourassa Est

Montréal (Québec) H1C 1H1

Courriel : dotation.ippm@ssss.gouv.qc.ca

Télécopieur : 514 881-3785 

Site web de l'établissement : http://www.pinel.qc.ca/

 

Nous souscrivons à l'équité en matière d'emploi.